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深圳自考网> 试题题库列表页> （）是一种潜在的素质，是经过适当的培训或被置于适当的环境下完成某项任务的可能性，而不是当时就已经具备的现实条件。

人力资源管理（一）模拟卷七

卷面总分：100分试卷年份：2021 是否有答案：有

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试题序号

A、结构倾向
B、能力倾向
C、组织倾向
D、行为倾向

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简述工作分析中，选择搜集信息的方法时需要考虑的因素。

简述组织和人力资源部门的责任

“针对员工设计工作而非针对工作特征要求员工”的是（）

A、工作丰富化
B、工作专业化
C、工作特征再设计
D、工作轮换

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